Me resulta muy interesante estudiar las encuestas de clima laboral. Sí, esas que miden el nivel de satisfacción de los empleados en su lugar de trabajo. De ahí se puede sacar información muy interesante para, entre otras cosas, medir el grado de desarrollo humano de las organizaciones.
Siempre es el momento de revisar lo que estamos haciendo para no perder de vista lo que queremos conseguir y adonde queremos llegar. Los cambios, inesperados o no, son continuos. Para responder de manera rápida y eficaz a las situaciones…
“Somos una empresa fuertemente asentada en el territorio. La proximidad, la calidad y el compromiso son los valores que mejor nos definen. Nuestros productos son excelentes. Su calidad es muy superior a la de los de nuestra competencia. Durante años, nuestras…